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曼特寧(新進會員)
文章: 45
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« 於: 二月 23, 2009, 01:22:46 am » |
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北市「立即上工」千名民眾求職 中高齡及碩士都在其中(2009/02/21 14:06)
留英碩士找嘸頭路，狂投8份履歷求職。 生活中心／台北報導
台北市今天再度舉辦轉職就業博覽會，一共釋出600個工作機會與2000個「立即上工」的職缺，吸引了數千民眾來求職，其中有中高齡失業的，也有高學歷的應屆留英碩士，一口氣投出8份履歷，只求一份工作。
求職者吳小姐說，「我大概回來台灣1個多月了吧，大概投了8、9份履歷，幾乎都沒有等到通知。」
25歲的吳小姐是留學英國的行銷碩士，但學成歸國卻碰上金融海嘯，沒有工作經驗，投出去的履歷全部石沉大海，到處趕場參加就業博覽會，從企劃到品管再到業務，吳小姐只求一份工作。
高學歷沒優勢，年輕不能加分，吳小姐真的沒想到，人生第一份工作竟然這麼難找。吳小姐說，「會有點失落啦，就是這段時間沒有比較明確的回應，當然還是會有點擔心，可是大家都這樣啊，所以，繼續努力中……」(新聞來源：東森新聞記者朱凱翔、黃俊元)
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小聲說：投七、八份履歷真的
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altec
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« 回覆文章 #1 於: 二月 23, 2009, 10:55:37 pm » |
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英國行銷碩士的評價範圍還蠻大的 報導也沒有講是哪一家英國大學 求才的企業大概也不會光看最高學歷 大學的學歷跟其他的經歷也有很大影響 只把「留英行銷碩士」跟「還沒找到工作」連接起來 這個新聞就蠻沒有代表性的  |
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knox
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« 回覆文章 #2 於: 二月 24, 2009, 12:38:47 am » |
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上面的新聞有一點沒有講到......人力銀行太多萬年職缺了
什麼叫做萬年職缺??就是那種徵人一登好幾年的,而且時間還會跟著更新
一直很疑惑,人資要面試各種專業人士,是不是真的要樣樣精通??
其實不然啊
常常看到人資拿到履歷,上面的經歷跟專有名詞都一知半解,
直效行銷(direct Marketing)以為是直銷
看不懂什麼叫做媒體購買,解釋以後才說"原來是賣廣告的"(OS:媒體購買比賣廣告複雜多了)
行銷跟業務搞不清楚
還要會第二第三甚至第四外國語
要找一個助理職,開的條件跟資深CEO沒兩樣,薪水倒是助理等級的....
這樣的需求根本就開來為難人的.......
但是還真的有人前仆後繼的一直投遞
但是從來沒有找到人過
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tankage
曼特寧(新進會員)
文章: 44
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« 回覆文章 #3 於: 二月 24, 2009, 05:55:15 pm » |
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推 "萬年職缺"
有在注意一些找工作討論區的人
都看到過以下類似的抱怨 :
ABC公司那個職缺起碼放了兩年了吧
我有個朋友在這家公司
他說這個位子根本從來沒有找人來談過啊
反正放職缺然後不找人來談
你也不能咬他嘛, 人力銀行又不會扣錢
要求條件像是CEO, 薪資條件像是助理
這真的很好笑, 可是很多公司在找人就真的是這樣
大概是覺得外面很多人願意降價求售吧, 唉唉...
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knox
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« 回覆文章 #4 於: 二月 24, 2009, 09:49:30 pm » |
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推 "萬年職缺"
有在注意一些找工作討論區的人
都看到過以下類似的抱怨 :
ABC公司那個職缺起碼放了兩年了吧
我有個朋友在這家公司
他說這個位子根本從來沒有找人來談過啊
反正放職缺然後不找人來談
你也不能咬他嘛, 人力銀行又不會扣錢
要求條件像是CEO, 薪資條件像是助理
這真的很好笑, 可是很多公司在找人就真的是這樣
大概是覺得外面很多人願意降價求售吧, 唉唉...
其實這些情況看久了也就麻木了......... 不過這年頭還有一種讓人啼笑皆非的人物....... "勵志書魔人"或是"燃燒小宇宙達人" 總會有些人面對這種失業率高漲的時刻 會搬出勵志書的橋段 "因為很競爭,所以要比別人具備更多能力....要更努力.... 要逆來順受,要從小處做起....要怎樣怎樣才能成功" 或是"聖鬥士上身",工作動不動就要燃燒小宇宙的 只能說我年紀大了....我不是勵志的好男兒,也不是聖鬥士... |
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yuppie
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« 回覆文章 #5 於: 三月 02, 2009, 10:45:16 pm » |
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現在外頭超多勵志書的
教你怎麼在職場生存的書也是多到爆掉
可是我很懷疑耶
這些書的作者自己並不一定在職場混得很好啊
憑什麼可以出書來教人啊? 怪 ~
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Connor
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« 回覆文章 #6 於: 三月 04, 2009, 07:48:55 am » |
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坊間本來就很多公司把業務人員的職稱叫做行銷專員 說穿的就是業務阿，只是換個名字騙人來做罷了 奇怪徵業務就徵業務，怎麼搞得好像當業務很難堪一樣??  |
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knox
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« 回覆文章 #7 於: 三月 06, 2009, 08:47:33 pm » |
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現在外頭超多勵志書的
教你怎麼在職場生存的書也是多到爆掉
可是我很懷疑耶
這些書的作者自己並不一定在職場混得很好啊
憑什麼可以出書來教人啊? 怪 ~
這年頭有很多上班族的自信,要靠勵志書來堆砌的, 勵志書之所以暢銷,是因為"沒有人能夠挑戰正面的價值" 但是這些書除了一堆彰顯正面價值的故事外,並沒有教讀者什麼面對困境的技巧 如此就造成了人人都能講上一段聽了熱淚盈眶的心靈故事,但是...沒有人知道 怎樣解決生活上的困境,很多讀者看這類的書就以為看了以後就"神功護體"了 |
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ponio
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« 回覆文章 #8 於: 三月 07, 2009, 11:57:01 pm » |
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與其看那些勵志的書
還不如多看一些可以增進行銷相關知識
甚至是行銷功力的書呢
多在專業方面充實自己，肯定比光是看書來「勵志」有效的多吧
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bass
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« 回覆文章 #9 於: 三月 08, 2009, 09:02:31 pm » |
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[25歲的行銷碩士]
年齡也暴露出一個問題
大學畢業就至少22歲了
英國的行銷碩士只要念一年
由此可以推算這位小姐的工作經驗最多就是兩年而已
行銷的工作本來就不是高學歷就可以吃得開
相關經驗也是要不斷的累積
如果以為有個英國行銷碩士的學位
找到的工作就該找到比同齡但只有大學學歷的人更好
那就大錯特錯了!!!
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dean
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« 回覆文章 #10 於: 三月 11, 2009, 02:16:28 pm » |
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還好只是念到碩士
做行銷要是念完博士再投入職場
可能就沒有什麼公司敢用你了
一方面很貴怕請不起
二來也怕你眼高手低會不願意做某些工作
最後還要怕你曲高和寡很難溝通啊 >"<
結論: 碩士就好 (都還不一定找得到工作咧)
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Ronald
曼特寧(新進會員)
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« 回覆文章 #11 於: 三月 11, 2009, 11:57:46 pm » |
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不知道如果是雙碩士的話會不會比較好找工作呢？
我覺得這篇報導，記者危言聳聽的成分很高。真的有這位小姐這樣說嗎？是哪間學校畢業的呢？找了甚麼樣的工作呢？記者都沒寫清楚，現在的報導就是看看八卦就好了
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knox
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« 回覆文章 #12 於: 三月 15, 2009, 02:10:50 am » |
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不知道如果是雙碩士的話會不會比較好找工作呢？
我覺得這篇報導，記者危言聳聽的成分很高。真的有這位小姐這樣說嗎？是哪間學校畢業的呢？找了甚麼樣的工作呢？記者都沒寫清楚，現在的報導就是看看八卦就好了
重點不在於幾個碩士學位啦.............. 我還遇過唸的越高,公司越不敢用的(說小廟供不起大佛....) 這篇新聞是電子媒體,這些言論是確實訪問到當事人才會寫的, 即使這當事人是人力銀行找來的 一般像這種求職活動,記者們都是來匆匆去匆匆,或許這種結論 您覺得很危言聳聽,但是事實上,徵才活動的職缺有很多都是虛的, PTT的薪水版上,就有很多鄉民在講這幾次徵才活動的狀況,結論都 還蠻接近的.....博碩士沒有想像中好找工作的 |
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kenwood
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« 回覆文章 #13 於: 三月 16, 2009, 06:11:48 pm » |
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小廟倒也不是供不起大佛啦 只是可能供不了多久 大佛就飄到另一家大廟去了 有幾家小廟願意承擔這樣的風險? 想必很少 小廟寧願供小號一點的佛 起碼會貢獻比較久一些  真的念到博士 多少都要有一些覺悟是在業界工作反而沒有那麼好找 大家都會認為你應該留在學界做研究吧 |
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yuppie
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« 回覆文章 #14 於: 三月 20, 2009, 05:06:16 pm » |
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記者一向是挑有爆點的議題來報導
以這類求職的新聞來說
有條件越好的人失業
他們通常越樂意去採訪報導
講誇張一點就是唯恐天下不亂
哪天失業的相關消息頻繁到沒什麼特殊性
就很難看到記者大爺們有興致了
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